Herhangi bir yönetici; kapısını ihtiyaç sahibi, fakir ve miskinin yüzüne kapatırsa ihtiyaç ve fakirlik içine düştüğünde Allah
Soru : Nebi (s.a.v.) şöyle buyurdu:
“Herhangi bir yönetici; kapısını ihtiyaç sahibi, fakir ve miskinin yüzüne kapatırsa ihtiyaç ve fakirlik içine düştüğünde Allah da göklerin kapısını onun yüzüne kapatır.” (Tirmizî, Ahkam, 6.)
Hadisten Hayata başlığında verilen hadis, aşağıdaki değerlerden hangileri ile doğrudan ilgilidir? Düşüncelerinizi arkadaşlarınızla paylaşınız.
• Adil olma
• Alçakgönüllü olma
• Anlayışlı olma
• Doğru sözlü olma
• Başkalarına kendine davranılmasını istediği şekilde davranma
• Dayanışma
• Diğer insanların kişiliklerine değer verme
• Eşit davranma
• Fedakârlık yapma
• Güvenilir olma
• İş birliği yapma
• Kurallara ve kanunlara uyma
• Merhametli olma
• Öz güven sahibi olma
• Sözünde durma
• Toplumu önemseme
Ödev cevabı kısaca : Bu değerler, İslam'ın toplumsal adalet ve dayanışma prensipleriyle uyumludur. Hadiste, bir yöneticinin halkın ihtiyaçlarına duyarsız kalması halinde Allah'ın da o yöneticiye karşı aynı şekilde muamelede bulunacağı öğütlenmektedir. Bu nedenle, yöneticilerin adaletli, merhametli ve toplum odaklı bir yaklaşım sergilemeleri gerektiği vurgulanmaktadır.
Verilen hadiste aşağıdaki değerler doğrudan ilgilidir:
1. Adil Olma: Bir yönetici, ihtiyaç sahiplerine ve miskinlere kapısını kapatırsa, Allah da ona karşı adil davranarak göklerin kapısını kapatır.
2. Merhametli Olma: Yöneticiler, ihtiyaç sahiplerine ve miskinlere karşı merhametli davranmalıdır.
3. Dayanışma: Toplumda dayanışma duygusu olması önemlidir. Yöneticiler, bu duyguyu teşvik etmelidir.
4. Toplumu Önemseme: Yöneticiler, toplumun refahını ve mutluluğunu önemsemelidir.
5. Doğru Sözlü Olma: Yöneticiler, halka verdiği sözleri tutmalıdır.
6. Güvenilir Olma: Yöneticiler, halka güven vermelidir.
7. Eşit Davranma: Yöneticiler, tüm halka eşit davranmalıdır.
8. Alçakgönüllü Olma: Yöneticiler, halka karşı alçakgönüllü davranmalıdır.
9. Fakir ve Muhtaçlara Yardım Etme: Yardımlaşma ve dayanışma toplumda huzur ve mutluluğu sağlar.
10. Sorumluluk Bilinci: Yöneticiler, yaptıkları işten sorumludur.
Yorumların her türlü cezai ve hukuki sorumluluğu yazan kişiye aittir. Eğitim Sistem yapılan yorumlardan sorumlu değildir.